近日，有消息稱字節(jié)跳動(dòng)公司向其內(nèi)部的Seed部門員工發(fā)放了一項(xiàng)特別的福利——期權(quán)津貼。這項(xiàng)福利主要面向從事大模型技術(shù)領(lǐng)域的員工，旨在激勵(lì)他們在技術(shù)研發(fā)上取得更多突破。

據(jù)悉，字節(jié)跳動(dòng)根據(jù)員工的綜合績效和職級，每月向他們提供價(jià)值不等的期權(quán)。具體來說，員工每月可獲得的期權(quán)價(jià)值分別為9萬元、11萬元和13.5萬元，這一福利將持續(xù)發(fā)放18個(gè)月。這意味著，符合條件的員工將在未來一段時(shí)間內(nèi)獲得相當(dāng)數(shù)量的公司期權(quán)。

值得注意的是，此次發(fā)放的期權(quán)在計(jì)算價(jià)格上給予了員工一定的優(yōu)惠。第一筆期權(quán)的計(jì)算價(jià)格為每股189.9美元，這一價(jià)格低于字節(jié)跳動(dòng)最新的期權(quán)回購價(jià)格200美元。因此，員工在獲得相同價(jià)值期權(quán)的情況下，能夠拿到更多的期權(quán)數(shù)量，這無疑是對他們辛勤付出的一種肯定。

此次期權(quán)津貼的發(fā)放，不僅體現(xiàn)了字節(jié)跳動(dòng)對技術(shù)人才的重視，也彰顯了公司在技術(shù)創(chuàng)新方面的決心。通過給予員工實(shí)實(shí)在在的激勵(lì)，字節(jié)跳動(dòng)希望激發(fā)更多技術(shù)人才的創(chuàng)新活力，推動(dòng)公司在人工智能等領(lǐng)域取得更大的進(jìn)展。

作為互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的領(lǐng)軍企業(yè)之一，字節(jié)跳動(dòng)一直致力于通過技術(shù)創(chuàng)新推動(dòng)行業(yè)發(fā)展。此次期權(quán)津貼的發(fā)放，無疑將為公司吸引和留住更多優(yōu)秀人才，為未來的技術(shù)創(chuàng)新和業(yè)務(wù)發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。